지난 2004년 10월 10일 치의학교육자로서의 소박한 사명감을 가지고 정열을 쏟아왔던 23년간의 치과대학 교수직을 떠나, 그 동안의 경험을 바탕으로 치과대학/치과대학병원과 개원치과계와의 상호 보완적인 Feedback 역할을 감당하고자 평생교육기관으로서의 “라이프덴탈아카데미(Life Dental Academy, LDA)”를 개원하였습니다.

치과대학/치과대학병원과 개원치과계는 환자진료면에서 결코 경쟁자관계일 수는 없다고 생각합니다. 기본적으로 치과대학/치과대학병원은 치과대학생들이 졸업과 동시에 독자적으로 기본진료를 수행할 수 있을 정도로 치과대학생들에게 치의학적 관점에서 이제까지 정립된 표준적 치과진료의 이론과 실기를 체계적으로 교육시키는 한편, 항상 시대사회적 배경에서 요구되는 국민의 건강향상에 필요한 새로운 진료법의 개발, 임상적용 및 개원가로의 공급에도 끊임없는 노력을 하고 있습니다. 그러나 경우에 따라서는 이러한 흐름과 역행하여 다양한 경로를 통해 새로운 진료법이 개원가에 먼저 소개되면서, 그에 대한 이론적, 실험적, 임상적 증명이 명확하게 밝혀지지 않은 채로 시술되기도 합니다. 이러한 배경에는 새로운 진료법의 개발, 임상적용 및 개원가로의 공급을 원활하게 수행함을 저해하는 치과대학/치과대학병원에 내재된 제도적 경직성 때문일 수도 있지만, 개원가의 지나친 경쟁의식 때문일 수도 있습니다. 따라서 치과대학/치과대학병원에는 시대사회적 배경에서 요구되는 국민의 구강건강향상에 필요한 새로운 치과진료법에 대한 개원치과계의 요구를 전달하는, 그리고 개원치과계에는 증거바탕위에서 정립된 새로운 진료법의 공급을 감당하는 상호 보완적인 중간자적 기능을 수행하는 교육기관이 필요하다고 생각합니다. 이러한 필요성에 부응하기 위해 라이프덴탈아카데미를 개원하였습니다.

이제 라이프덴탈아카데미 개원 2주년을 지나면서 수요자의 요구에 부응하기 위해 그 규모와 내용 측면에서 새로운 변화를 추구하고자 합니다. 치과의료환경의 급격한 변화는 개원치과의사로 하여금 진료에만 전념하도록 요구하고 있지는 않습니다. 각자의 치과의원/치과병원의 CEO가 되기를 요구하고 있습니다. 이미 이러한 요구는 많은 치과대학이 치의학전문대학원으로 전환되면서 그 교과과정상에 반영되고 있는 실정입니다. 따라서 기존의 개원치과의사들도 자신 의 치과의원/치과병원의 경영 측면에 많은 관심을 가질 수 밖에 없게 되었습니다. 따라서 라이프덴탈아카데미에서도 이러한 측면을 교육내용에 반영하고자, 이 분야에 중점을 두고 운영되고 있는 “사람사랑아카데미”와의 통합을 통해 “서울치의학교육원(Seoul International Dental Academy, SIDA)"으로 개명하여 새롭게 출발하기로 하였습니다. 그 동안 라이프덴탈아카데미에 보내주신 관심과 격려, 그리고 실제적인 참여에 진심으로 감사드립니다.